甲方（用人单位）：

乙方（实习生）：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方进行实习的相关事宜达成如下协议：

一、实习期限

1. 实习期自 年 月 日起至 年 月 日止，共计 个月。

2. 实习期间，乙方需遵守甲方的各项规章制度，并按照甲方的要求完成工作任务。

二、实习岗位及职责

1. 甲方安排乙方在 部门担任 岗位的实习工作。

2. 乙方应认真履行岗位职责，努力提高自身专业技能和综合素质。

三、实习待遇

1. 甲方为乙方提供每月 元的生活补助。

2. 实习期间，甲方为乙方购买意外伤害保险。

四、实习考核

1. 实习期满后，甲方将对乙方的工作表现进行综合评估。

2. 考核合格者，甲方将出具实习鉴定证明；考核不合格者，不予发放实习鉴定证明。

五、其他约定

1. 乙方在实习期间不得泄露甲方的商业机密和技术秘密。

2. 实习期间，乙方如需请假，须提前向甲方提出申请并获得批准。

3. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

六、争议解决

因执行本协议发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、协议生效

本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效，有效期至实习期结束。

甲方（盖章）：

法定代表人或委托代理人（签字）：

年 月 日

乙方（签字）：

年 月 日

以上为应届生实习协议书的基本框架，具体内容可根据实际情况进行调整和完善。希望每位实习生都能在实习过程中有所收获，为未来的职业发展奠定坚实的基础。