【缴纳本月住房公积金怎么写会计分录】在企业日常的财务处理中，缴纳住房公积金是一项常见的业务。住房公积金是单位和职工共同缴纳的一种社会保障资金，用于支持职工住房需求。企业在每月为员工缴纳住房公积金时，需要根据实际金额进行相应的会计处理。
为了帮助财务人员更清晰地了解如何正确编制会计分录，本文将对“缴纳本月住房公积金”的会计处理方式进行总结，并以表格形式展示。
一、会计分录的基本思路
企业缴纳住房公积金时，通常涉及两个账户：
- 应付职工薪酬（或专项应付款）：用于记录企业应承担的住房公积金部分；
- 银行存款：用于记录实际支付的金额。
根据不同的情况，如是否由企业单独承担，或者与员工共同缴纳，会计处理略有不同。以下以企业按比例为员工缴纳为例进行说明。
二、会计分录示例（假设企业与员工共同缴纳）
| 项目 | 借方科目 | 贷方科目 | 金额（元） | 说明 |
| 缴纳住房公积金 | 应付职工薪酬 | 银行存款 | 50,000 | 企业应承担的住房公积金部分 |
| 缴纳住房公积金 | 其他应付款——住房公积金 | 银行存款 | 30,000 | 员工个人应承担的住房公积金部分 |
> 注：以上金额仅为示例，实际金额需根据员工工资及当地公积金缴存比例计算。
三、注意事项
1. 明确缴存比例：各地住房公积金缴存比例不同，企业应根据当地政策确定具体比例。
2. 区分单位和个人部分：企业缴纳的部分计入“应付职工薪酬”，员工个人部分通常从工资中扣除，计入“其他应付款”。
3. 及时入账：应在每月规定时间内完成住房公积金的缴纳，并确保会计凭证及时入账。
4. 保留凭证：包括银行付款回单、住房公积金缴款通知等，作为后续审计或查证依据。
四、总结
缴纳本月住房公积金的会计处理相对简单，但需要准确区分单位和个人应承担的部分，并按照相关规定进行账务处理。通过合理的会计分录，可以确保企业的财务数据真实、完整，同时符合国家相关法规要求。
| 事项 | 处理方式 |
| 企业缴纳部分 | 计入“应付职工薪酬” |
| 员工个人缴纳部分 | 从工资中扣除，计入“其他应付款” |
| 实际支付 | 通过“银行存款”科目支出 |
| 注意事项 | 明确比例、及时入账、保留凭证 |
通过以上内容，希望可以帮助财务人员更好地掌握住房公积金的会计处理方法，提高工作效率和准确性。
