【大学生的就业协议书上都需要盖什么章】在大学生毕业求职过程中，就业协议书是重要的法律文件之一，它不仅是学生与用人单位之间签订的意向性合同，也是学校进行就业管理的重要依据。为了确保协议的有效性和合法性，就业协议书上通常需要加盖多个印章，以确认各方的身份和责任。
以下是对就业协议书上所需盖章的总结：
一、就业协议书上的主要盖章
| 序号 | 印章名称 | 所属单位 | 作用说明 |
| 1 | 学生签字 | 学生本人 | 表示学生同意协议内容，是协议生效的前提条件。 |
| 2 | 用人单位公章 | 用人单位 | 代表用人单位对协议内容的认可，具有法律效力。 |
| 3 | 学校就业指导中心章 | 高校就业指导中心 | 用于备案和管理，表示学校已审核该协议并予以认可。 |
| 4 | 学校公章 | 高校教务或学工部门 | 有些学校要求加盖学校公章，以确保协议的正式性和权威性。 |
| 5 | 毕业生所在院系章 | 院系办公室 | 部分高校要求院系加盖印章，作为对学生就业情况的确认。 |
二、注意事项
1. 公章有效性：用人单位的公章必须为合法有效的公章，不能使用部门章或私人印章。
2. 学校盖章流程：部分学校要求学生先将协议交至就业指导中心审核，再由学校统一盖章。
3. 签署顺序：一般情况下，应先由学生签字，再由用人单位盖章，最后由学校盖章。
4. 协议保存：协议书一式三份，学生、用人单位、学校各持一份，建议妥善保存。
三、常见问题解答
Q：如果用人单位没有公章怎么办？
A：应要求用人单位提供有效证明材料，如营业执照复印件或法人授权书等，并尽量避免签署无公章的协议。
Q：学校是否必须盖章？
A：大多数高校要求就业协议书必须加盖学校公章或就业指导中心章，否则可能无法进行档案转递或派遣。
Q：协议书盖章后可以修改吗？
A：一旦盖章，原则上不得随意更改。如有特殊情况，需重新签订并重新盖章。
总之，大学生在签订就业协议书时，要特别注意各个盖章环节的规范性和合法性，确保自己的权益得到保障。同时，也要及时与学校就业指导部门沟通，了解具体的盖章流程和要求。
