近日，【国家法定产假是158天吗】引发关注。在中国，女性员工在生育期间依法享有产假，这是国家为保障母婴健康、维护女性劳动权益而制定的重要政策。关于“国家法定产假是158天吗”这一问题，答案并非一成不变，而是根据地区和具体政策有所调整。
根据《中华人民共和国人口与计划生育法》以及《女职工劳动保护特别规定》，国家对女职工的产假标准进行了统一规定，但各省份可根据实际情况进行适当延长。因此，全国统一的法定产假为98天，部分地区在此基础上进一步增加，形成“国家+地方”的双重保障体系。
以下是全国主要省市的产假情况总结：
| 省份 | 国家法定产假（天） | 地方额外增加（天） | 总计产假（天） | 备注 |
| 北京 | 98 | 30 | 128 | 2022年修订 |
| 上海 | 98 | 15 | 113 | 2021年修订 |
| 广东 | 98 | 15 | 113 | 2021年修订 |
| 江苏 | 98 | 12 | 110 | 2021年修订 |
| 浙江 | 98 | 15 | 113 | 2021年修订 |
| 四川 | 98 | 20 | 118 | 2022年修订 |
| 河南 | 98 | 10 | 108 | 2021年修订 |
| 山东 | 98 | 15 | 113 | 2021年修订 |
| 湖北 | 98 | 15 | 113 | 2021年修订 |
| 河北 | 98 | 15 | 113 | 2021年修订 |
从表格可以看出，全国大部分地区的法定产假在98天的基础上，通过地方政策进行了不同程度的补充，使得实际享受的产假天数普遍超过158天的情况并不常见。只有少数省份在特殊情况下或特定政策下可能达到或接近158天，但这并不是全国统一的标准。
需要注意的是，产假不仅包括顺产，还包括剖腹产、多胎妊娠等特殊情况，部分省份对这些情形有额外的假期安排。此外，一些地区还推出了“陪产假”或“育儿假”，进一步减轻家庭负担。
综上所述，“国家法定产假是158天吗”这一说法并不准确。国家规定的产假为98天，各地根据实际情况进行补充后，多数地区总产假在110天至128天之间，远未达到158天。如需了解具体地区的产假政策，建议查阅当地人力资源和社会保障部门发布的最新文件。
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