为了促进团队成员之间的经验传承与技能提升，我们特此制定了“师徒结对活动记录表”。通过这一表格，可以清晰地记录下每位师傅和徒弟在学习过程中的点滴进步与成果展示，从而更好地推动整个团队的专业化发展。
一、基本信息
- 日期：填写具体日期。
- 师傅姓名：记录负责指导的师傅姓名。
- 徒弟姓名：记录接受指导的徒弟姓名。
- 指导项目/课题名称：明确本次结对活动所涉及的具体项目或研究主题。
二、活动安排
| 时间段 | 活动内容 | 负责人 |
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| 9:00 - 10:00 | 理论讲解及案例分享 | 师傅 |
| 10:00 - 12:00| 实践操作练习 | 徒弟 |
| 14:00 - 16:00| 经验交流会 | 双方共同 |
三、效果评估
- 师傅评价：请师傅根据徒弟的表现给出综合评价，并提出改进建议。
- 徒弟反馈：徒弟可就本次活动中遇到的问题以及收获进行总结。
四、后续计划
- 根据此次活动中发现的问题调整下一阶段的学习目标；
- 明确未来几周内需要完成的任务清单。
通过持续地开展此类活动，不仅能够加强新老员工之间的情感联系，还能有效提高整体工作效率。希望每位参与者都能从中受益匪浅！
