一、单项选择题

1. 根据《职业病防治法》，用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得（ ）。

A. 职业健康检查 B. 职业卫生保护 C. 职业安全培训 D. 职业技能提升

正确答案：B

解析：根据《职业病防治法》第十四条的规定，用人单位有责任为劳动者提供符合国家职业卫生标准的工作环境，同时采取措施保障劳动者的职业卫生保护。

2. 对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的（ ）。

A. 安全设施 B. 防护用品 C. 医疗机构 D. 消防器材

正确答案：C

解析：依据《职业病防治法》第二十三条，对于可能发生急性职业损伤的工作场所，用人单位需配备必要的医疗设施，以确保在紧急情况下能够及时救治。

二、多项选择题

3. 以下哪些属于职业病危害因素？（ ）

A. 化学物质 B. 物理因素 C. 生物因素 D. 心理压力

正确答案：ABCD

解析：《职业病防治法》所指的职业病危害因素包括化学物质、物理因素、生物因素以及心理压力等。

三、判断题

4. 用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。（ ）

正确答案：对

解析：《职业病防治法》第三十五条明确规定，用人单位不得安排未进行上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。

以上就是关于《职业病防治法》的一些基础题目及其答案，希望大家能从中学习到更多关于职业病防治的知识，共同维护劳动者的健康权益。