劳动合同薪资补充协议（薪资补充协议书）
鉴于甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订了《劳动合同》，为了进一步明确和调整乙方的薪资待遇及相关福利，经双方友好协商，特订立本补充协议，作为原劳动合同的重要组成部分。
一、薪资调整
1. 自本协议生效之日起，乙方的月基本工资由原合同约定的金额调整至人民币[具体金额]元。
2. 乙方的绩效奖金将根据公司制定的考核标准进行评定，并按照实际完成的工作任务及表现发放。
二、福利待遇
1. 甲方同意为乙方提供额外的福利项目，包括但不限于交通补贴、通讯补贴等。
2. 具体福利项目的金额及发放方式将在每月工资单中详细列明。
三、其他条款
1. 本协议与原劳动合同具有同等法律效力，如遇冲突，以本协议为准。
2. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至[具体日期]止。
四、争议解决
因执行本协议所发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
五、附则
1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方（盖章）：___________
代表人（签字）：_________
乙方（签字）：___________
身份证号码：_____________
签订日期：____年__月__日
